CCMI treniņi Latvijā

KOMANDAS KOUČINGA MEISTARĪBA: PAMATI

6 x 4h, apstiprinātas 20.25 ICF CCE stundas

29.augusts – 8.septembris

Kāpēc ir vērts piedalīties treniņā “Komandas koučinga meistarība: Pamati”

Deivida Klaterbeka (David Clutterbuck) veidotais starptautiskais komandu koučinga treniņš ir paredzēts vadītājiem un HR, kas vēlas vairāk izprast kā darbojas komandas, un koučiem, kas strādā ar komandu vadītājiem un līderiem.

Ja esat individuālais koučs, tad iegūsiet prasmes un instrumentus, lai labāk atbalstītu vadītājus un līderus koučinga kultūras ieviešanā savās komandās, kā arī varēsiet eksperimentēt ar savu individuālo klientu komandu fasilitēšanu.

vadītājs iegūsiet prasmi veidot koučinga kultūru savā komandā, kā arī dziļāku izpratni par to, kas nosaka un ietekmē komandu.

HR gūsiet pietiekami dziļu izpratni par komandu specifiku, lai kopā ar koučiem un vadītājiem plānotu un iesaistītos komandu attīstībā.

Maksa par dalību treniņā sākot ar 585 € + PVN. Apmācības notiks tiešsaistē

no 29.augusta līdz 8.septembrim.

Treniņa grafiks

Detalizēts treniņa apraksts

29.augusts-8.septembris

1.daļa

Komandas un komandu sistēmu izprašana

Komandas mācīšanās, evolūcijas, funkcionēšanas un disfunkciju teorijas un principu apspriešana.

Speciāls uzsvars tiek likts uz komandu kā sarežģītu adaptīvu sistēmu.

  • Kas ir komanda
  • Komandas definīcija
  • Labākās un sliktākās komandas
  • Komandas darbs (teaming)
  • Komandu veidošanās
  • Komandas, kas mācās
  • Kas palīdz un traucē komandu efektivitātei
  • Augstas veiktspējas komandas
  • Komanda kā sistēma vai daļa no daudzām sistēmām
  • Komandas darbības un disfunkcijas PERILL modelis
  • PERILL diagnostika

2.daļa

Līdera loma koučinga kultūras izveidē komandā

Diskutēsim par teoriju un praksi. Saturs lielā mērā balstīsies uz grāmatām Building and Sustaining a Coaching Culture un The Talent Wave, kā arī uz dažādiem rakstiem par komandām un komandu darbu.

Pētīsim līderības funkcijas un kā tās var tikt dalītas komandā. Dalībnieki strādās ar reālām situācijām sev pazīstamās komandās.


Veidosim komandu attīstības plānu reālām komandām.

  • Koučinga kultūras četri līmeņi
  • Ieguvumi no koučinga kultūras komandā
  • Kā izskatās koučinga kultūra?
  • Kā vadītāji var izveidot koučinga kultūru savās komandās?
  • Sistēmiska talantu vadība
  • Būt paraugam
  • Darba vietas sarunu septiņi veidi
  • Spēcīgās un vājās puses
  • Darbs ar atgriezenisko saiti
  • Iespējas sarunām par attīstību
  • Koučings un mentorings kā saruna par tēmu
  • Pieci klausīšanās līmeņi
  • Spēcīgu jautājumu uzdošana
  • Psiholoģiskā drošība
  • Uzticības veidošana komandā
  • Komandas attīstības plāna veidošana
  • Pārēja no vadītāja uz vadītāju-kouču

3.daļa

Kouča loma atbalstot vadītāju koučinga kultūras veidošanā

Ļoti praktiska daļa, kurā apskatīsim līdera un komandas sistēmu un kā kouči var palīdzēt vadītājiem novadīt nepieciešamās sarunas ar komandu.

Lomu spēle ar izdomātu komandu tiek izmantota lai ilustrētu šīs pieejas.


Kā arī apkoposim apgūto un runāsim par nākamajiem soļiem, kurus dalībnieki vēlas veikt savā vadītāja, HR vai kouča darbā.

  • Atšķirība starp dažādām pieejām darbam ar komandu
  • Efektīvs komandas vadītājs
  • Līderības aizspriedumi
  • Kāpēc vadītājiem ir grūti koučēt tiešos padotos
  • Vai ir laiks atteikties no deleģēšanas?
  • Līderības funkcijas: atslēga uz komandas dinamikas maiņu
  • Komanda kā sistēma
  • Sistēmiskais komandas koučings
  • Kā koučēt vadītāju koučinga kultūras izveidei komandā?
  • Individuālā kouča supervīzija par komandas jautājumiem
  • Jūsu personīgais attīstības plāns kā koučam vai koučējošam vadītājam

Treneri

Treniņu vadīs Evija Vaščenko un Evija Apine.

Evija Vaščenko

Evija

Vaščenko

Evija Vaščenko ir uzņēmēja, trenere, supervizore (EMCC ESIA) un biznesa koučs (PCC ICF, EMCC EIA un ITCA Senior Practitioner level).

Evija pārsvarā dzīvo Latvijā, bet strādā globāli. Kopš izveidošanas bijusi Global Team Coaching Institute vadošā pasniedzēja, kā arī jau 8 gadus vada komandas koučinga apmācības dalībniekiem no visas pasaules.

Kopš 2012. gada Evija strādā ar Deividu Klaterbeku un vada viņa koučinga skolas Clutterbuch Coaching and Mentoring International partneru tīklu Austrumeiropā un Centrālāzijā un vada viņa izveidotos treniņus.

Evija vada Genos Emocionālās inteliģences partneru tīklu Centrālā un Austrumeiropā un attīsta savu biotehnoloģiju jaunuzņēmumu VeritaCell, kas darbojas ādas reģenerācijas jomā.

Evija Apine

Evija

Apine

Evija Apine ir supervizore, koučs un biznesa trenere.

Ar vairāk kā 25 gadu pieredzi konsultēšanā, administrācijā, izglītībā un projektu vadībā, Evija ir veidojusi un vadījusi interaktīvas darba sesijas un mācību kursus, kas fokusējas uz supervīziju, koučingu un organizācijas attīstību.

Viņai ir plaša pieredze individuālo, grupas un komandas supervīziju un koučinga vadīšanā augstākā un vidējā līmeņa vadītājiem un speciālistiem. Viņai ir supervizores izglītība no Tallinas Universitātes un Vācijas supervīzijas institūta.

Tāpat Evija ir veidojusi un vadījusi darba sesijas un apmācības par izdegšanu, stresa vadību un apzinātības praksi dažādām organizācijām un uzņēmumiem Latvijā. Kā konsultante viņa veic diagnostikas un palīdz uzņēmumiem problēmu risināšanā un moderē stratēģiskās plānošanas procesus izmantojot pasaulē atzītas pārmaiņu vadības metodes.

Rezervējiet savu vietu treniņā “Darbs ar komandas emocijām”

Līdz 1. martam ir spēkā agrās reģistrācijas cena: laicīgi apmaksājot, jūs ieekonomējat 65 eiro.

Dalība treniņā

Treniņa cena

Apmaksājot līdz 14.augustam

€585 + PVN

  
Apmaksājot pēc 14.augusta

€650 + PVN

Cenā ietilpst:

  • Dalība treniņā tiešsaistē
  • Treniņa materiāli
  • Pieeja PERILL diagnostikas aplikācijai uz 12 mēnešiem (angļu valodā)
  • Pieeja CCMI resursiem (raksti un publikācijas) uz 12 mēnešiem (angļu valodā)

Papildus informāciju jautājiet Evijai Vaščenko, e-pasts: evija@openmind.lv, tel. 29468687

Rezervēt vietu treniņā

Laicīgi reģistrējoties un apmaksājot dalību, jūs ietaupāt 65 EUR. Aizpildiet anketu, un ar jums sazināsies treniņa organizatori, lai precizētu visas detaļas.

Ja jums rodas problēmas aizpildot pieteikumu, lūdzu, atsūtiet pieteikuma datus uz e-pastu evija@openmind.lv

Treniņa norises vieta – tiešsaistē

Treniņa grafiks:

29., 30., 31. augustā no 14:00 – 18:00 un 4., 7., 8. septembrī no 10:00 – 14:00

Kā ar mums sazināties

Ar visiem jautājumiem vērsieties pie Evijas Vaščenko

Tālr. +371 29468687, evija@openmind.lv